对六月的卫浴市场观察，进入6月份后，记者发现不少卫浴企业 着手加大员工、团队培训工作，从管理层到普通员工，从企业管理人员到终端销售人员，都是目前很多卫浴企业的培训对象。据了解，卫浴企业近段时间纷纷忙于培训工作，其中主要是因为今年将快过半，很多企业在品牌发展、市场或渠道战略、产品研发上有所调整，需要通过一些针对性的培训来配合企业的下一步工作部署，备战下半年市场，但也有一些是企业常规性、计划性的培训。

    1.企业

    辉煌水暖举办中高层管理人员特训

    近日，辉煌水暖集团展开关于中高层管理沟通方面的培训，据悉，其特别聘请了资深管理培训专家王樵博士授课，进行为期两天的《管理者的高效沟通》课程。据了解，参加此次培训包括了集团公司副董事长王春祥、欧联卫浴董事长蔡式展在内的70名中高层管理人员，培训取得圆满的成功。

    据悉，为了适应集团公司飞速的发展，一向注重团队建设和培训的辉煌水暖集团今年以来已举行多场集中培训，从一线新员工的入职培训，到班、组长的技能培训，再到中高层的管理培训等都非常全面而系统。这次辉煌水暖集团聘请王樵博士来授课，主要针对集团目前规模扩大，各职能部门在沟通、协调以及信息传递等方面需进一步提高的现状，希望通过培训，更好地完善组织机构，提高员工办事效率，更好实现打造民族品牌，成为世界名牌的奋斗目标。

    益高卫浴 举办首届通讯员培训

    随着益高卫浴品牌战略的不断深入和扩大，益高卫浴销售量持续增高，市场规模不断扩大。据悉，为全面加强益高卫浴企业文化建设与丰富员工文化生活，益高卫浴于6月11日举办首届《益高之声》通讯员培训，对益高卫浴全部通讯员及文职人员实施专业化培训。

    据了解，本次培训由益高卫浴企划部组织，邀请了中国建筑卫生陶瓷杂志主编洪秀明作讲师，培训内容从益高卫浴企业文化、品牌建设、中国新闻发展史、通讯员角色认知以及如何提高写作水平等依次展开。突出实用性、针对性的课程和培训讲师风趣幽默、生动活泼的讲课风格赢得培训学员的好评，培训取得良好的效果。

    圣罗兰举办6月“月度员工培训”

    据悉，6月11日，佛山市南海圣罗兰卫浴有限公司在其会议室举办的6月“月度员工培训”如期进行。

    据了解，圣罗兰卫浴近5年来一如既往坚持在每个月的第二个周五晚上举办“月度员工培训”，希望通过培训，一方面帮助员工更好地熟悉公司的产品;另一方面通过沟通交流，共同探讨出服务顾客的更好方式。这次培训的主要内容是“产品知识介绍”，主要针对圣罗兰卫浴的一线内销人员、外贸人员以及设计人员。

    2.终端

    朝阳卫浴苏皖地区店长培训落幕

    为了进一步拓宽销售网络，提升终端导购水平和销售业绩，6月7日至8日，广东朝阳卫浴有限公司组织经销商、店长们参加专业建材培训机构在南京举办的“金口才，银卖手”培训活动。据悉，来自苏皖地区的近50位朝阳卫浴经销商、店长参加此次培训，朝阳卫浴董事长叶国荣也亲临培训现场。

    据了解，此次培训由金牌培训师张启峰和胡天墨分别授课，这是进一步提升朝阳卫浴终端销售人员品质的重要举措，也是朝阳卫浴终端制胜战略的一个前奏。而朝阳卫浴相关负责人表示，以后将根据需要而不定期举办各种培训活动，以塑造良好的终端形象，追求卓越，决胜终端，也是发展至关重要的一个环节。